岗位职责：人力资源规划、组织发展、招聘与配置 1、负责组织架构设计、部门职责梳理、定岗定编、岗位说明书编写并定期进行优化； 2、负责组织岗位评估和专业级别评定。 负责实施双通道职业发展体系与关键岗位管理体系； 3、负责制定公司招聘方案，拓宽招聘渠道，组织人员招聘；制定公司人员优化配置方案，并组织实施，提高人岗匹配度。 任职要求： 本科以上学历，人力资源和相关管理专业毕业； 较强的计划、组织、协调和沟通能力； 良好的语言和文字表达能力。
唐山华润热电有限公司是香港注册的华润电力控股有限公司旗下的一间项目公司。位于唐山市路北区西电路，占地527.16亩，员工315人。
一期工程于1993年3月开始建设，1998年11月进入商业运行。一期工程为2×50MW单抽凝汽式供热机组，配3×220t/h燃煤锅炉，设计年发电量6.6亿千瓦时，供热量146万吉焦。二期工程于2001年开始建设，2005年投入商业运行。二期工程建设1*200MW抽汽式供热机组, 配备1台670T/h 超高压煤粉锅炉，同步安装烟气脱硫装置，脱硫效率大于90%。设计发电量11亿度，供热量230万吉焦。三期工程扩建项目通过“上大压小”方式扩建2台30万千瓦供热机组，并留有再扩建两台30万千瓦供热机组的发展空间，计划2012年开工，2014年投产。
